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公司召开2014年度领导班子民主生活会

来源:政工部 作者:周丽 发布时间:2015-02-11

2月10日,按照集团公司统一部署,公司召开了2014年度领导班子民主生活会。集团公司第三督导检查组副组长、监察部主任王元春出席会议并讲话。集团公司第三督导检查组成员,监察部纪检监察三处处长周元龙到会指导。

公司党委书记、副总经理朱同斌主持会议并作总结讲话。公司党委副书记、总经理洪绍斌,党委委员、副总经理叶河云,党委委员、纪委书记、工会主席于海田,党委委员、副总经理郑守忠,党委委员、总会计师陈宏伟,党委委员、副总经理马燕南,总工程师朱文义参加会议。

公司党委对开好这次民主生活会高度重视,按照中央和集团党组要求,会前做了大量认真细致的准备工作。召开党委专题会议,研究讨论工作方案和班子对照材料;组织中心组理论学习,重点学习十八届三中、四中全会精神和《党章》,学习集团公司陈进行董事长和王野平总经理在2015年工作会上的重要讲话精神;采取召开座谈会、发放征求意见表等5种形式,广泛征集意见建议;按照从严从实的要求,班子成员自己动手撰写对照检查材料并报党委书记审核、修改和完善。

王元春对开好这次民主生活会明确提出三点要求:一是贯彻集团公司“紧扣一个中心、做好两个结合、促进三个提高”的总要求;二是严格遵守党的纪律,特别是政治纪律和组织纪律,和党中央保持一致。三是聚焦问题,用好批评与自我批评的武器,使这次民主生活会成为物资公司建立作风建设新常态、推进各项工作取得新进展的一个良好开头。

朱同斌首先代表公司领导班子作对照检查发言。对照“三严三实”要求,对照教育实践活动专题民主生活会整改清单,对照民主生活会前征求到的意见,从贯彻执行民主集中制方面,遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面,落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”方面,履职尽责、攻坚克难方面存在的问题进行了查摆,对“7个有之”情况进行了对照检查,从理想信念、党性修养、“三严三实”等方面剖析了原因,提出了整改措施。

随后,班子成员逐一进行了对照检查,各自紧密联系思想实际、岗位职责和工作经历,结合征集到的意见建议,深入查摆问题,认真分析原因,提出整改措施,对个人有关事项进行了说明和承诺。同时,还开展了诚恳的相互批评,做到了紧扣主题、开诚布公、突出重点、见筋见骨。整个民主生活会气氛既严肃紧张,又充满了人文关怀,达到了“团结——批评——团结”的目的。

王元春代表集团公司第三督导组对此次民主生活会进行了点评。他指出,物资公司民主生活会认真落实集团公司党组要求,会前准备充分,对照检查到位,批评与自我批评坦诚,是一次高标准、高质量的民主生活会。针对下一步工作,王元春提出三点要求:一是尽快明确物资公司发展战略规划,明晰在市场中的定位、经营模式和盈利方式,为集团公司商贸物流板块建设作出更大的贡献;二是进一步规范招投标工作,提升专业化水平,树立物资公司招标业务品牌形象。三是严格制度执行,严肃执纪问责。各级党组织要深入落实从严治党两个责任,党员干部要强化红线底线意识,树立纪律意识和规矩意识,形成按制度、按规矩办事的良好风气。

朱同斌在会议总结时指出,通过这次民主生活会,领导班子和班子成员再次经历了严格的党内生活锻炼,是一次严肃认真、民主团结、求真务实的会议,达到了预期目的,增强了党员、党性、党纪意识,找出了影响公司科学发展的突出问题,明确了整改落实的目标任务。同时,朱同斌对加强领导班子自身建设提出要求:一是要加强理论武装,增强政治定力;二是要严守党的纪律,严格党内生活;三是要践行根本宗旨,密切联系群众;四是要强化“六种意识”,推进改革发展;五是要强化法治思维,坚持依法治企;六是要加强自省自律,做到清正廉洁。 

会议还通报了教育实践活动领导班子专题民主生活会整改落实情况和民主生活会会前征求意见情况。

公司人力资源部、总经理工作部、政工部、纪检监察部负责人和党委秘书列席会议。

 

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